为丰富校区校园文化生活，增强学生体质，保障学生身体健康，培养学生良好生活习惯，结合《新葡的京集团4321大学生手册》，按照《新葡的京集团4321学生晨练管理办法》，现决定面向学院本科生实施大学生晨练锻炼计划，具体实施方案如下：
一、指导思想
全面贯彻落实党的教育方针，促进学生在德、智、体等方面全面发展，规范学生日常行为，培养学生良好的生活习惯，增强体质，营造阳光健康、积极向上的学院文化氛围。
二、实施要求
1、晨练对象
学院全体在籍本科生。
2、晨练日期
每学期晨练时间为开学上课后的第一周至第十六周，根据课程安排与天气情况适度调整。
3、晨练时间
教学日历周内每周一至周五早间；法定节假日不考勤，如遇到调休按照实际工作日考勤。
4、晨练形式
鼓励以级队为单位，根据个人情况，自主安排晨练形式。
三、考勤方法
1、学院各级队成立级队考勤小组，负责制定本级队晨练内容、出勤考核以及请销假统计。
2、考勤
（1）学生晨训考勤实行现场签到，作为学生参与晨训唯一凭证。如实行其他考核方式，由级队考勤小组制定相应考核标准，报备学院学生工作办公室，公示后无异议，方可执行。
（2）各级队考勤小组每日安排监督人员，在指定位置负责考勤签到。签到开始时间为6:40，签到关门时间为7:20，关门时间后不予签到。
（3）学院内部分级队考勤小组每月在级队内做晨训出勤情况通报。
3、考核标准
学生达到以下标准，即为合格：单周以及平均每周最少晨练次数不低于3次。
四、免训规则
1、异常天气不能进行晨练，由级队考勤小组负责通知，暂停晨练。
2、参加学校集体活动，经辅导员批准，由活动负责人统一报备，可以在集体活动开展期间晨练免于考核。
3、因个人原因无法进行晨练，需按照级队考勤小组有关方案进行请假，经考勤小组同意，视为请假成功。未请假且未考勤，视为缺勤。
五、保障机制
1、针对全体在籍本科生，每学年在出勤情况最高学生中，择优授予前十名的学生“微电子学院晨练达人”称号，颁发证书并发放奖品，并根据《新葡的京集团4321大学生手册》对前十名按照2:3:5的比例分别授予院级比赛一、二、三等奖的文体积分。一等奖2人，二等奖3人，三等奖5人；出勤次数并列将扩大授奖名额。
2、针对一、二年级在籍本科生，长期缺席早操、无故不参加早操并不符合考优规定者，取消参评当年度精神文明单项奖学金参评资格、专项奖学金（优秀类、清寒类）参评资格、各类优秀个人参评资格。
六、工作要求
1、不参加晨练锻炼的学生应自觉遵守学校的作息制度，按时起床，自行开展锻炼，各年级加强管理与监督。
2、本实施方案由微电子学院学生工作办公室负责解释，并报学校学生处、开发区党工委备案。
微电子学院学生工作办公室
2021年11月2日
您当前的位置：
